如何办理采矿工程一级资质变更手续？矿山工程一级资质是指从事矿山工程施工总承包企业所需的资质。产前检查：《女职工劳动保护条例》第七条第三款规定：怀孕女职工在工作时间内进行的产前检查，计入工作时间。
各地通过当地《人口与计划生育条例》对女职工产假及相关福利作出了不同的地方性规定。例如，《北京市人口与计划生育条例》第十九条规定，夫妻按照规定生育子女的，女方不得享受国家规定的产假，职工还享受产假。延长产假60天，丈夫享受15天陪产假。第二十七条任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等原因降低女职工工资、解雇女职工或者单方解除劳动（雇佣）合同或者服务协议。
1、北京市最低工资标准2020年度
吉林省：女职工享受158天产假；晚育女职工凭出生证明可额外享受30天产假，男性可享受7天哺乳假； 3岁以下婴儿的父母每年享受10天育儿假。女职工产假期间，用人单位不得降低女职工工资、解雇女职工或者以其他方式解除劳动合同。公司为职工缴纳生育保险费基数低于女职工上一年度平均工资收入的，女职工领取的生育津贴将低于其在工作期间的正常工资，公司将需要补差价。
2、北京市最低工资标准2023是多少
2021年，本市继续调整工伤保险常规待遇。调整范围包括2021年12月31日（含）之前享受伤残待遇的工伤人员（不含领取基础养老金的退休人员）和享受扶养亲属养老金待遇的人员。那些为了养活亲属而在工作中丧生的人。女职工在产假期间依法享受生育津贴，按照公司上一年度职工月平均工资计算，由生育保险基金支付。
3、2022年北京市最低工资标准表
即：每名65岁至69岁退休人员每月额外领取40元； 70岁至74岁每人每月增加50元； 75岁至79岁每人每月增加60元； 80岁以上每人每月增加50元。每个月再加70元。男女休假期间，机关、企业、事业单位、社会团体和其他组织不得解雇、终止劳动合同或者降低工资；法律另有规定的，依照其规定。
4、北京市2022最低工资标准
最低工资是指劳动者在法定工作时间或者依法签订的劳动合同规定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。天津市：女职工增加产假60天（共158天）；男性享有15天的陪产假。佛山注册房地产咨询公司的流程及费用1、准备注册信息在佛山注册房地产咨询公司，首先需要准备以下信息： 1、公司名称：您需要考虑至少三个提前。
缴纳年限未满10年的（不含农转作建设用地退休人员），每人每月增加30元；缴纳建设用地费不满15年的（不包括退耕还林务工的退休人员），每人每月增加45元。四川省：除法律法规规定外，夫妻生育子女的，女职工可延长产假60天，男职工可享受20天哺乳假。